快解决掉这个问题
如果这个问题不解决的话，将会影响邮电局接下来的工作
看着李一楠一脸愁苦的样子，李兴文微微一笑
“觉得这件事情很难办？”李兴文笑着问道
李一楠点了点头，“毕竟不是我们管理的部门，沟通起来太困难了”
关于这件事情，李一楠已经找对方谈了很多次
可惜的是，对方一直都是敷衍了事
时间过去这么久了，还是一点进展都没有
“之所以出现这种问题，主要是对方没有利益
人家本来不工作都有工资拿，现在工作多了起来，有意见是很自然的”李兴文说
李一楠十分的不解，“我认为这样想是不对的，当初他们没有什么事情的时候，同样是拿这么高的工资，现在事情多了起来就开始撂挑子，这太过分了”
“你是站在管理的角度，看这个问题自然是没有错的”李兴文笑着摇了摇头，“你得去揣摩一下他们的想法
你作为管理，就应该时时刻刻换位思考”
听到李兴文这句话，李一楠顿时沉思了起来
当初在华为联合研发所的时候，李一楠就跟很多人起了冲突
说到底，就是因为李一楠没有设身处地的换位思考
自从在李兴文身边待了一段时间后，李一楠这方面确实改了不少
在邮电局工作以来，李一楠现在似乎要恢复到以前的样子了
作为一个管理者，如果一意孤行，不顾底下员工的想法这是不行的
李兴文现在要教李一楠的，就是要时刻关注下面人的想法
这件事情关系到其他人的利益，就更应该慎之又慎
“李总，关键是这些邮电局跟我们没有关系，我们就算想管也管不到”李一楠说出了他的难处
李兴文笑着摇了摇头，“只要你用心去做了，肯定有办法的”
关于这件事情，李兴文有了一个大致的解决方案
现如今的话，李兴文并不准备提前说出来
目的很简单，就是为了锻炼一下李一楠
未来的李一楠，可能会掌管全华夏的邮电局
在这么一种情况下，李兴文自然要好好的磨练一下他
如果这点事情都处理不了的话，以后肯定不能接受这么庞大的工作
李兴文现在只希望李一楠，能够明白他的苦心
解决了这件事情，那就说明李一楠在管理上面，已经没有多少的弱点了
如此一来，李兴文就能放心把这么大一个工作，交到李一楠的手上
经过这段时间的深度合作，深城和惠城两地的邮电局，可以说发生了翻天覆地的变化这种变化
这里面功劳最大的，自然就是身在一线的李一楠
关于这一点，两地邮政局的工作人员是最为清楚的
至于外界的话，对这方面的变化不会有太大的感觉
作为同行而言，其他地方有的邮电局肯定是知道这一种变化的
发生了这么大的变化，要说不羡慕是